两年前，受海南省乡村振兴管理局和省国资委的选派，来自国药控股海南有限公司党员驻村干部的李强同志，主动来到定安县龙湖镇东埇村报到，启动了他的乡村振兴驻村工作队的工作进程——李强被组织任命为派驻东埇村驻村第一书记、乡村振兴工作队队长。

原本再苦的日子再难啃的骨头也都一一瓦解，身为驻村第一书记的李强认为，驻村工作就是直面基层、深入群众，所面对的一切困难都是不可预料的，起初确实让自己捉不住头脑，但“人在事上练，刀在石上磨”，一切向好而行，让村民群众脸上开始洋溢着笑容，那就是驻村干部的一种幸福，在驻村联结的一种“乡企情缘”。 

初来驻村，直面问题，为群众办实事

驻村工作该如何去开展呢？怎样找到群众真正的需求并帮助到他们解决呢？两年前，这些对于初来乍到接手驻村工作的李强而言，是一个“大难题”，但他仍然坚定信念，一定能够成为一个“我为群众办实事”的驻村干 部。他开始抓关键找问题，意识到干部队伍中由于专业能力参差不齐，对镇级任务上传下达“不及时”，材料整理统计上报“不准时”；村民饮水问题困难但经费不足难以解决；村内基础设施落后急需资金支持。种种问题如洪流般涌向驻村工作队，而李强作为驻村第一书记、工作队长，依旧能够悉心沟通、迎难而上。

与群众“面对面”，与乡亲“心贴心”

“我能做的就是与群众‘面对面’，与乡亲‘心贴心’，耐心细致地帮助困难群众处理麻烦事务、解决问题，让他们在巩固脱贫攻坚成果有效衔接乡村振兴工作中得到真真切切的实惠和福利。”这是身为驻村第一书记、乡村振兴工作队陈长李强的真实感悟！

配合好“两委”干部，发挥大学生村官优势，李强就以身作则，独自承揽村中文字撰写和统计工作，提高工作效率解决痛点；形成“值班人员+驻村工作队”高效配套的成效机制，达到驻村干部“高效协同”。

村内基础设施落后，李强就上报沟通争取乡村振兴资金支持，用于组织“七一”主题党日活动，安装各处防护栏、购置村级大喇叭、建设太阳能路灯、配套村里水井马达及拉管线入户等一系列工作，帮助解决群众急难愁盼问题，不仅改善民生，还改变村容村貌，乡风文明。

帮助村民有效解决急难愁盼切身问题

根据中央的指示对巩固拓展脱贫攻坚成果和乡村振兴任务重的村，继续选派驻村第一书记和工作队。李强紧跟中央步伐着力在防返贫监测上严格履行职责，常陪同包点干部深入村民家中走访入户，通过老党员慰问、村里致富“红黑榜”推举、贫困户跟踪走访，对不同层级村户进行针对性帮扶，购买全村脱贫户返贫保险，基本实现“两不愁、三保障”，有效解决村民急难愁盼切身问题，对本村边缘村民形成系统性的归类识别。

为群众服务是一种快乐。李强配合县里对辖区内未成年防溺水、骑电动车等宣传家访工作，一定程度上有效形成镇、校、村、家庭防治共抓的共识。一项项工作成果，让李强得到村民群众的信任，这也是村民对李强的肯定。

基层是最好的平台，群众是最好的老师

“驻村生活让我褪去浮躁，学会‘向下扎根’，深刻领会国家对乡村振兴巨大投入的深层逻辑，也磨练了韧劲，有缺点则改进，不断追求进步”。在李强驻村日志里，没有对驻村工作艰苦的哭诉，只有对帮助到群众的喜悦以及对个人成长的感悟与反思，在驻村工作中不断学习，强化意识，坚定信念，将党员意志化作对驻村工作推进的力量。

李强坚信，基层是最好的平台，群众是最好的老师，在驻村工作中，谨记作为国控海南一名省派驻村党员，继续笃行致远，牢记初心担使命，不负韶华，为乡村振兴贡献一份力量，留下无悔的青春奋斗足迹。

李强同志驻村两年来，不怕苦、不言累、不厌烦的工作作风，一切为了党的“三农”工作，一切为乡村振兴事业，一切为群众的幸福事。在乡村振兴工作中，联结起中央企业与乡村的情缘。

而今，正当两年一届的乡村振兴工队队人员轮换征求意见，李强坦言：愿意服务组织安排，愿意继续再干一届驻村干部的意向，继续履职驻村干部这一光荣使命，这就是一名有担当、有力量、有情怀的驻村干部的肺腑之言！

（作者：国药控股海南有限公司宣传部杨专、黄莉雯）